栾川水司狠抓干部职工业务技能培训

中国水星消息（信息员 周爱营） 今年以来，河南省栾川县自来水公司为进一步加强企业素质建设，有效拔高干部职工业务技能和服务工作水平，先后组织5项培训活动，激发广大干部职工立足本职、爱岗敬业工作热情。

一是根据上级政府和各级主管部门关于水质安全工作要求，精心挑选20名水质化验、检验人员到县疾控中心参加技术培训，并结合《城市饮用水质量标准》、《安全卫生标准》和《水质检验指标》最新颁布规范，对各水厂加氯消毒、化验等常规指标进行科学提升；二是为适应现代企业发展需要，采取和县总工会合作的办法，组织干部职工40多人参加电脑系统化培训，使公司主要管理部门和关键岗位工作人员基本达到能够掌握电脑基础理论和操作技能；三是为进一步抓好污水处理厂运营管理，对污水厂所属人员全部进行污水处理、环境监测、达标排放、运营管理和绩效考核标准等培训，其中组织参加省、市建设、环保部门培训3起，接受培训人员20多人次，同时还广泛引进并吸收先进管理经验和管理方法，提高管理新水平；四是注重安全生产教育，组织干部职工开展安全学习、安全培训和安全劳动竞赛活动等，经常性地组织各种形式的安全检查，确保供水安全工作健康、稳定；五是为提高企业整体管理质量，以开展科学发展观学习实践活动和“企业管理年”为契机，对公司全体党员和中层以上管理干部进行管理思想、管理素质和诚信、为民服务理念和工作技能方面培训，培养干部职工开拓进取、奋发向上精神，营造企业凝聚力和向心力。

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